りょうこ先生
キッズエール小牧 管理者
児童発達支援管理責任者
一人ひとりと向き合いたい。
その想いが、転職のきっかけでした。
まず、お名前と現在のお仕事内容を教えてください。
まつおか りょうこです。
キッズエール小牧で、管理者兼児童発達支援管理責任者をしています。事業所の管理者として運営に関わりながら、お子さま一人ひとりの支援計画づくりや保護者の方との面談などを行っています。
幼稚園ではできなかった“個別支援”が、ここにはある。
この仕事に就いたきっかけを教えてください。
前職は幼稚園教諭で、10年ほど働いていました。
幼稚園の中にも、少し気になる子や、もっと丁寧に見てあげたい子、療育に通っている子がいました。クラス運営の中ではどうしても全体を見る必要があるので、「もう少し一人ひとりに時間をかけて支援できたらいいな」と思うようになったんです。
そこから転職を意識するようになり、放課後等デイサービスや児童発達支援の仕事について調べるようになりました。
キッズエール小牧を知ったきっかけは何でしたか？
最初はインスタグラムでした。キッズエール小牧の投稿を見て、子どもたちやスタッフがすごく楽しそうに過ごしている様子が印象に残りました。
そこからホームページも見て、社長の言葉なども読ませていただき、「ここで働いてみたい」と思ったのがきっかけです。前の職場からの転職先として、キッズエール小牧を選びました。
初めての放課後等デイサービス。
それでも安心して挑戦できました。
児童発達支援管理責任者とは、どのようなお仕事ですか？
保育士とは少し役割が違います。保育士は現場で直接子どもたちを支援する立場ですが、児童発達支援管理責任者は、その子にどんな支援が必要かを考え、個別支援計画を作成する役割があります。
保護者の方と面談をしながらニーズを確認し、その子に合った支援の方向性を考えて、現場のスタッフへ共有していきます。作業療法士や保育士など、さまざまな資格を持つスタッフが実際の支援に入るので、その土台をつくるような仕事ですね。
資格取得や働き方の面で、キッズエールの魅力はありましたか？
はい。実はそれも、キッズエールを選んだ理由のひとつです。
児童発達支援管理責任者になるためには研修や実務要件が必要なのですが、キッズエールでは資格取得に向けた流れを推奨してくれていました。私自身、基礎研修を受けた状態で入社し、その後の実践研修へ進める環境があったことも大きかったです。
給与面でも資格取得によってステップアップできるので、家族がいる身としても、そういった待遇面はとても大事だと感じています。
「相談しやすい」が、小牧の強さ。
実際にキッズエールで働いてみて、どう感じましたか？
まず一番に感じたのは「楽しい」ということです。もちろん初めてのことも多くて、大変な部分もありました。個別支援計画の作成など、これまでの幼稚園教諭としての仕事では経験してこなかった分野もありました。
でも、先輩方に相談しながら少しずつ覚えていくことができましたし、「初めてだからこそフォローするよ」という空気があったので、安心して挑戦できました。
キッズエール小牧の魅力はどんなところですか？
キッズエール小牧は、スタッフ同士で本当によく話し合う事業所です。
子どもに対してどんな支援が必要か、どんな方向性で関わっていくかを、普段の会話の中でも自然に共有しています。何でも言い合える雰囲気があるので、支援の質を高めていきやすい環境だと思います。
それに、現場だけで完結するのではなく、本部にも相談しやすいんです。困ったときにすぐ相談できて、返信も早く、方向性のアドバイスをもらえるので、とても心強いです。
支援の質も、事業所の運営も。
どちらも大切にしていきたい。
これからキッズエール小牧をどのような場所にしていきたいですか？
キッズエール小牧は、子どもたちへの支援についてスタッフみんなでよく考え、話し合える場所です。そこはこれからも大切にしていきたいです。
一方で、管理者としては支援だけでなく、事業所の運営にも責任を持って取り組んでいきたいと思っています。良い支援を続けていくためには、運営面も安定していることが大切です。
また、保育所等訪問支援のような新しい取り組みも始まっているので、学校や園での様子を知り、それを事業所での支援に活かしていくことで、より深い支援につなげていきたいです。
子どもが笑顔になれる場所は、スタッフも笑顔でいられる場所。
最後に、これから一緒に働く方へメッセージをお願いします。
まずは、子どもと楽しく関われることが一番大切だと思います。職員が笑顔でいることで、子どもたちも「ここは楽しい場所なんだ」と感じられます。
子ども自身が楽しく通えないと、どれだけ良い支援を考えても続いていきません。だからこそ、子どもと一緒に楽しめる方、そして「こうしていきたい」という思いを持っている方と一緒に働きたいです。
思いを伝えるのが得意でなくても大丈夫です。話しやすい環境があるので、子どもたちのために一緒に考えながら、キッズエール小牧をより良い場所にしていけたら嬉しいです。
